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Erfolgsstrategien für den verdeckten Stellenmarkt

Recherche, Zugang, persönliche Positionierung
Auteur: Search for this author Vogel, Hans Rainer; Detambel, Daniel
Responsabilité: Hans Rainer Vogel, Daniel Detambel
Année: 2021
Maison d'édition: Freiburg [u.a.], Haufe Group
disponible

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SuccursaleLocalisationsStatutRéservationsDate de retourIndication pour le prêt
Succursale: Palais Walderdorff Localisations: Hrk Vogel / EG Lerntreff Statut: disponible Réservations: 0 Date de retour: Indication pour le prêt:

Contenu

Der offene Stellenmarkt ist nichts anderes als die "Resterampe", denn die besten (und meisten) Positionen werden "unter der Hand" besetzt - ohne, dass davon jemand etwas mitbekommt.
 
Das Buch erläutert, warum das so ist und liefert das Werkzeug, sich selbst ins Spiel zu bringen, wenn es um die Besetzung solcher Positionen geht. Die Autoren zeigen, wie man an nicht ausgeschriebene Stellen kommt und sie erläutern mit Hilfe ihrer langjährigen Erfahrung, worauf es beim Bewerbungsprozess ankommt.
 
Inhalte:
 
Warum ist ein Teil des Stellenmarktes verdeckt und wie kommt man an nicht ausgeschriebene Positionen?
 
Karriereabbrüche verhindern
 
Angebot statt Anschreiben
 
Lebenslauf: Der Nachweis der Passung - Business Portrait und Managerfilm
 
Das Vorstellungsgespräch: Das RICHTIGE SAGEN statt das FALSCHE VERMEIDEN
 
Rückenwind durch Social Media
 
Karriere-Positionen

Détails

Auteur: Search for this author Vogel, Hans Rainer; Detambel, Daniel
Responsabilité: Hans Rainer Vogel, Daniel Detambel
Type de document: es
Année: 2021
Maison d'édition: Freiburg [u.a.], Haufe Group
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Classement: Search for this systematic Hrk
Sphère d'interêt: Search for this subject type Beruf
ISBN: 978-3-648-14988-1
Description: 1. Auflage, 213 Seiten
Mots vedette: Stellensuche, Stellenmarkt, Ratgeber, Bewerbung, Beruf
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Media group: EW-Sachliteratur