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Die ersten 100 Tage im neuen Job

vom Start weg erfolgreich
Author: Search for this author Tabernig, Christina; Quittschau, Anke
Statement of Responsibility: Christina Tabernig ; Anke Quittschau
Year: 2013
Publisher: C.H.Beck
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Die ersten 100 Tage in einem neuen Job sind oft entscheidend: Der erste Kontakt mit neuen Kollegen und Kunden, das erfolgreiche Überstehen der Probezeit, eigene Ideen, die Sie gerne als Visitenkarte im neuen Unternehmen abgeben möchten. An der Spitze der Top-10-Liste der Einstellungskriterien liegen die Persönlichkeit und die Kommunikationsfähigkeit der Bewerber. Schlusslichter bilden die Faktoren Abschlussnoten und Dauer der Ausbildung. Fast jedes fünfte Arbeitsverhältnis scheitert während der Probezeit. Wie Sie Ihre Persönlichkeit positiv in den ersten 100 Tagen einsetzen und entwickeln - dabei wird Sie dieser Ratgeber unterstützen. Denn Auftreten, Authentizität und der Beziehungsaufbau zu Menschen sind enorm wichtig.

Details

Author: Search for this author Tabernig, Christina; Quittschau, Anke
Statement of Responsibility: Christina Tabernig ; Anke Quittschau
Medium identifier: evm
Year: 2013
Publisher: C.H.Beck
Classification: Search for this systematic Hrb, Hre
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ISBN: 978-3-406-64826-7
Description: 128 S.
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Language: Deutsch
Media group: eBook